成功面试 >>面试中,这5点低级错误不要犯

面试中,这5点低级错误不要犯

文章来源:无忧精英发布日期:2018/4/13你是第627位阅读者

最近你面了几家公司了?都拿到多少offer了?如果你没有拿到心仪offer的话,想想自己是不是在面试中犯了错误,踩中面试官雷区了。

 

姑且不说面试迟到、仪容问题、简历做假等所有人都能想到的理由,以下5点也可能会让你失去机会。

 

1、差劲的握手

 

一见到面试官,你上前就是一个双手紧握,这肯定会吓到对方。一般来说双方见面后微笑点头,坐下即可。

 

实在要握手,也不要表现得特别不情愿或是过于热情,礼貌合理就可以了。 

 

2、两手空空

 

面试的时候,虽然到场后会另填资料,或是对方已经把你的简历打出来了。

 

但保险起见,最好还是要自己带一份简历过去(还有一支笔),以免对方太忙没有来得及打印,这样你就会处在比较被动的状态。而且在他心里可能也稍有些扣分了。 


3、夸张的简历

 

有的时候为了赢得面试机会,有些人会在简历写一些没有的经历,或是夸大数据。这是一个大忌,实事求是的品质才是最重要的。

 

简历做假这种问题,相信很多人都会悠着来了,但有些词语使用不当的话,很可能也会成为HR抠字眼的对象。

 

比如在简历上写“独立负责”、“全面负责”这样字眼的注意了,如果你能流畅且清晰地表达出所有的流程,且没有团队协助的,你才是真的全面负责了这件事。否则就好写清楚你具体负责哪个方面,做了哪些事情。

 

HR可能不太在意实际上你到底做得多厉害,给之前的公司赚了多少钱,他更在意你是否是个诚实、注意细节的人。

 

4、绕圈子说话

 

在面试中,如果面试官问了一个问题,你并不是很了解,要绕圈子回答,还是要说实话?

 

与其模糊概念去忽悠HR,不如坦然承认你不了解。

 

也许面试官并不是真的想得到一个正确的答案,而是想看你会怎么处理你没有经验的事情,所以你可以说出自己的见解,再补充一句你不是很了解,或许面试官会更尊重你。

 

但如果回答“不知道”的次数多了,很可能也会暴露你的无知。所以面试前一定要做功课,把可能会提问到的问题的答案都准备一下。

 

5、面试太早到

 

可能有些人说,迟到是面试的大忌,所以我只要早到就没问题了。实际上这是不可取的。

 

笔者实习时,曾试过这种情况。当时上午面完第一家,当场发了offer,自我感觉良好。出了大厦看时间才10点,正好原本约定下午再面的第二家也在附近,就想着乘胜追击。

 

发了短信过去问HR是否能早到,她回复说“可以,但现在面试的人比较多。”得到回复,脑子一热我就去了。

 

结果当时面试官在面其他候选人,没有办法和我聊,所以我被安排给其他替代过来面试的同事问了很多业余的问题。

 

最后到12点,他们告知我,面试官去吃饭了,于是面试就这样结束了,最后当然是惨败告终了。

 

早到是对的,但最好比约定时间提前10-20分钟为宜。

 

这几点都是很基础的低级错误,面试中犯这些错,99%会被淘汰,你可要长点心呀!

 

 


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